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制定工作目标

2018-04-08 09:17

创先争优活动有新机制。围绕创先争优活动,建立健全创先争优长效保障机制。一是责任机制。健全完善各站所、部门履职问责制度和目标责任考核制度,进一步强化落实党建工作责任制;二是目标机制。按照细化、量化、科学化的要求,合理确定工作目标,通过定期考核,表彰先进,鞭策落后,形成创先争优的良好局面;三是运行机制。建立和完善党建工作定期分析、研究制度,通过制度的推行,不断明晰工作思路,制定工作目标,部署工作任务,交流工作经验,不断推进工作水平的提高。

创先争优活动全面铺开以来,彭家湾乡以创先争优推动科学发展,凝心聚力建设活力彭湾为主题,坚持从实际出发,抓创新、促实效,用科学的方法努力做到三机制、三举措、三环节的三三原则。

创先争优活动有新举措。一是党建工作要与业务工作结合起来,把创先争优活动搞活。要努力营造出比、学、赶、帮、超的氛围,树立求真务实,热情为民的新形象;二是要亮出党员身份,接受监督。设立党员先锋岗,根据工作职责制定考核办法,进行考核;三要树立诚信公正、热情为民的形象,接受群众监督。

切实把握三个环节。一是把握好活动的规划环节。在乡党委的统一布署下,紧密联系实际,制订出具有彭湾特色的创先争优活动计划;二是把握好活动的运行环节。主要是向党员明确开展创先争优活动的目的、意义、要求,制定好具体的落实措施。同时,加强平时的督促检查和指导,发现问题,及时解决;三是把握好活动的考评环节。坚持标准,坚持实事求是,把评价的重点放在创先争优的绩效上,使评选出的典型真正具有榜样的力量。